洛阳市教育局关于遴选河南省中小学名师培育对象的通知

各县(市、区)教育局，市直各学校： 
根据《河南省教育厅关于实施中原名师培育工程的通知》（教师[2013]466号）精神，现将我市遴选省级中小学名师培育对象的有关事宜通知如下： 
一、遴选条件 
河南省中小学名师培育对象从省级中小学(含幼儿园,下同)骨干教师中遴选（已授予河南省中小学幼儿园名师称号的不再推荐），并具备以下条件： 
（一）基本条件 
1.具有良好师德和较强业务能力。 
2.具备较高学历和高级职称。 
3.获得省级骨干教师荣誉称号2年以上（发证日期在2011年6月底以前），并较好发挥了示范引领作用，在本专业教师中有一定知名度。 
4.身体健康，年龄男不超过50周岁、女不超过48周岁。
（二）业绩条件 
1．近5年（2008年1月以后，下同）来在地市级及以上教育部门组织的公开课、示范课或观摩课评比中获一等奖以上，或被地市及以上教育行政部门评为实施素质教育先进教师； 
2．近5年来承担过地市级及以上教育教学改革实践项目的课题研究，或在CN刊物上发表过一篇以上有一定水平的论文，或在地市级及以上组织的论文评比中获一等奖以上奖励，或参与编写过有关教材或专著，并公开出版发行； 
3．近5年来获得地市级及以上教育行政部门授予的中小学教师教育专家、师德标兵、模范教师、优秀教师、优秀教育工作者、教育系统先进工作者以及省特级教师、学术技术带头人等荣誉称号者。 
二、推荐名额 
偃师市、伊川县、宜阳县各推荐6人（高中1人、初中2人、小学2人、幼儿园1人）；其他县各推荐5人（高中1人、初中1人、小学2人、幼儿园1人）；洛龙区、涧西区、伊滨区各推荐4人（初中1人、小学2人、幼儿园1人）；其他区3人（小学2人、幼儿园1人）。 
市教育局直属学校按下列方式推荐：教职工在150人以上的推荐2-3人，教职工在149人以下的推荐1—2人。 
三、遴选程序 
1、个人申报。各单位要将遴选通知精神传达到每位省级骨干教师，并组织符合条件的教师积极申报。 
2、学校和县（市、区）教育局推荐。对申报人员的师德和业绩要严格把关，根据业绩条件和德才表现，采取公开、公正、公平的方式择优选拨推荐。 
3、市教育局遴选。根据各单位推荐的人员，市教育局根据业绩评审由高到低的顺序确定培养推荐对象。 
四、遴选原则 
1、严格条件，注重质量。各县（市、区）要依据省名师培育对象的基本条件和业绩条件遴选人员，首先把符合条件的人员推荐上来；在未完成推荐指标的情况下，也可择优推荐业绩条件符合其中两条的人员（市直学校须严格依据条件推荐）。为了加强名师的梯次建设，此次省名师培育对象,市级名师优先推荐。 
2、统筹兼顾，促进均衡。遴选培育对象时，兼顾示范性学校和非示范性学校，不得过度集中在个别学校；兼顾城市学校和农村学校，长期坚持在农村边远学校并获得县级及以上表彰的，要优先遴选；兼顾不同学段、不同学科，适当照顾薄弱学段和薄弱学科。 
3、阳光操作，公平公正。严格按照遴选条件和规定程序操作，市教育局遴选结果将在洛阳教育城域网上公示。 
五、报送材料 
河南省中小学名师培育对象按一人一档建档。申报时需报送下列材料： 
（1）河南省中小学名师培育对象登记表2份（见附件1）； 
（2）身份证； 
（3）最高学历、学位证书； 
（4）最高职称证书； 
（5）教师资格证书； 
（6）上周期继续教育登记证书； 
（7）河南省骨干教师证书； 
（8）近5年来获得省级及以上各类培训合格证书； 
（9）近5年来地市级及以上获奖证书、科研课题立项或结题证书； 
（10）河南省中小学名师培育对象推荐汇总表1份（见附件2）。 
（11）河南省中小学名师培育对象获奖证书清单1份（见附件3）
以上材料（2）—（9）项各送原件1份、复印件1份，原件待审查后退回。 
六、有关要求 
(一)高度重视。遴选河南省中小学名师，是加强教师队伍建设、培养教育改革和发展优秀人才的重要举措，也是壮大我市优秀教师队伍、加强名师队伍建设的重要手段。因此，各单位要高度重视。要积极做好省名师培养对象的遴选和推荐工作。同时，要以此为契机，认真总结2008年以来中小学名师培育工程实施工作的经验，根据中小学教师专业成长的现实需求，针对教师不同的成长阶段和规律，安排好今后名师、骨干教师培育的有关工作，致力于教师的专业化成长。
（二）坚持原则。要坚持公平竞争、公开选拔、实事求是、优中选优、宁缺勿滥的原则，严格按照条件和程序进行遴选推荐。确保将德才兼备的优秀省级骨干教师推荐为省名师培养对象。 
（三）按时上报。此次遴选的为2013年—2015年培育对象，遴选确定后根据省教育厅的安排分批培训。由于时间紧，请各单位接到通知后，迅速有条不紊的展开工作。县（市、区）推荐工作请务必2013年6月17日前完成，并在一定的范围内公示，6月19日上午12点前将推荐人员及相关材料以县（市、区）和市直学校为单位报市教育局师训科，过期视为放弃。 
（四）统筹发展。各县（市、区）教育局和市直学校要继续做好名师、骨干教师培育和全员培训工作。要根据基础教育均衡发展和教师队伍梯次结构建设的有关要求，统筹当地骨干教师队伍建设，争取到2020年基本实现所有中小学都有县级以上骨干教师，其中省、市两级骨干教师占教师总数的10%左右。 
联系人：朱波，电话：63256109，邮箱：lyjyjsxk@163.com。 
附件：附件.doc

1.河南省中小学名师培育对象登记表 
2.河南省中小学名师培育对象推荐汇总表 
3.河南省中小学名师培育对象获奖证书清单 
2013年6月10日